POLÍTICAS AFIRMATIVAS EN CURSO EN UFGD Y LA IMPLEMENTACIÓN DE LA COMISIÓN GENERAL DE HETEROIDENTIFICACIÓN
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Resumen
El texto trata sobre los procedimientos adoptados por la Comisión de Heteroidentificación de la “Universidade Federal da Grande Dourados – UFGD”, en el contexto de la implementación de las políticas afirmativas orientadas a la inserción de negros en los cursos de pregrado por medio de la reserva de cuotas raciales. Desde la implementación de la Ley 12.711/2012 del año 2013, el proceso selectivo de ingreso de la UFGD comenzó a adoptar la reserva de cupos con recorte racial para negros, pardos e indígenas. Primeramente, fueron reservados 25% de los cupos ofertados, y en el año 2014 fue adoptado el porcentaje de 50% conforme previsto en la legislación. La actuación de la comisión de heteroidentificación posee un carácter pedagógico y político y se constituye en el mecanismo viable para garantizar el derecho a quien la ley visa alcanzar.
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