CUANDO SE DEBE CONSIDERAR LA IDENTIDAD RACIAL DEL INVESTIGADOR: PARIDAD Y ASIMETRÍA RACIAL R

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Lia Vainer Schucman
Eliane Silvia Costa
Lourenço Cardoso

Resumen

Paridad y asimetría racial en investigaciones sobre relaciones raciales son los temas principales de este artículo, el cual fue escrito a partir de experiencias de una investigadora blanca que entrevistó sujetos blancos y negros, de un investigador negro que convivió con investigadores blancos portugueses, y de una investigadora negra que tuvo su campo de investigación dirigido hacia los sujetos negros. Las experiencias de los autores demostraron que tanto la paridad racial como la asimetría racial en la interacción de los investigadores con los distintos sujetos en los estudios de las relaciones raciales pueden ser importantes para levantar diferentes aspectos de las relaciones raciales brasileñas. Cada cual colabora de forma singular con este campo de investigación, que todavía necesita de ampliación en Brasil.

Detalles del artículo

Cómo citar
Schucman, L. V., Costa, E. S., & Cardoso, L. (2012). CUANDO SE DEBE CONSIDERAR LA IDENTIDAD RACIAL DEL INVESTIGADOR: PARIDAD Y ASIMETRÍA RACIAL R. Revista De La Asociación Brasileña De Investigadores(as) Negros(as), 4(8), 15–29. Recuperado a partir de https://abpnrevista.org.br/site/article/view/247
Sección
Artigos